Как было установлено в ходе следствия, 42-летняя женщина, занимая должность старшего мастера производственного цеха одного из предприятий города, с марта 2022 по декабрь 2024 года систематически вводила подчиненных в заблуждение, вынуждая их отдавать ей часть полученных премий. При этом одним работникам она сообщала ложные сведения о выплате им премий в завышенном размере и необходимости вернуть разницу, другим – о сборе средств в, якобы, созданный фонд для нужд производства.
В результате у девяти работников она похитила почти 250 тысяч рублей, которые потратила по своему усмотрению. Женщина признала вину и возместила потерпевшим причиненный ущерб. Приговором суда ей назначено наказание в виде лишения свободы на 2 года условно с испытательным сроком полтора года.